Hoppa till innehåll

Specialister inom skadligt bruk, beroende och psykisk ohälsa

Vi förebygger och hanterar skadligt bruk, beroende och psykisk ohälsa i arbetslivet. Med över 30 års erfarenhet och ett dedikerat specialistteam hjälper vi arbetsgivare att göra skillnad på riktigt.

stöd vid skadligt bruk på arbetsplatsen

Specialister inom skadligt bruk, beroende och psykisk ohälsa

Vi förebygger och hanterar skadligt bruk, beroende och psykisk ohälsa i arbetslivet. Med över 30 års erfarenhet och ett dedikerat specialistteam hjälper vi arbetsgivare att göra skillnad på riktigt.

Vad vi hjälper er med

Vi erbjuder stöd för både arbetsgivare, medarbetare och privatpersoner – med tjänster som förebygger, upptäcker och hanterar skadligt bruk, beroende och psykisk ohälsa.

Trygga. Tydliga. Tillgängliga.

Mer än 30 års erfarenhet av stöd vid skadligt bruk och beroende på arbetsplatsen.

Specialistteam med bred kompetens.

Snabb återkoppling – ofta inom 24 timmar.

Evidensbaserade metoder och beprövad erfarenhet.

Våra samarbetspartners:

Ett abonnemang som håller arbetsplatsen trygg

Snabb vägledning, rätt insats i rätt tid och ett stöd som finns kvar när ni behöver det som mest.

Med ett serviceavtal hos FBE Konsult får ni omedelbar tillgång till specialistkompetens inom skadligt bruk, beroende och psykisk ohälsa – utan långa väntetider eller krångliga processer. Vi stöttar chefer, HR och arbetsgrupper med rådgivning, bedömningar och insatser som skapar trygga och hållbara arbetsmiljöer.

Snabb återkoppling

När oro uppstår kan ni agera direkt med professionellt stöd.

Ledarstöd

Rådgivning för chefer och HR vid oro, misstanke eller pågående problem i arbetsgruppen.

Bedömning & vägledning

Konkreta råd, kartläggning och rekommendationer för rätt insats.

Arbetsplatsinriktade insatser

Stöd i allt från dokumentation och handlingsplaner till samtal och struktur.

Stöd till medarbetare och anhöriga

Integrerat erbjudande som gör att ni kan hjälpa alla drabbade parter.

Förebyggande 
arbete

Ni får tillgång till kunskap, verktyg och rutiner för att agera tidigt.

De här arbetsgivarna litar på oss

Våra behandlingsområden

Studier visar att alkoholberoende kan leda till ökad sjukfrånvaro, lägre produktivitet, olycksrisker och konflikter på arbetsplatsen. Många som lever med ett beroende försöker dölja problemen, vilket försvårar tidig upptäckt. Vi erbjuder professionellt stöd för att hjälpa både individer och arbetsgivare att hantera situationen på ett konstruktivt och medmänskligt sätt.

Missbruk av droger, inklusive läkemedel, kan ha allvarliga konsekvenser för arbetsförmågan. Koncentrationssvårigheter, humörsvängningar och frånvaro är vanliga. Det kan även skapa en otrygg arbetsmiljö. Arbetsgivare bör ha tydliga rutiner för att kunna agera vid misstanke om drogproblem.

Spel om pengar är ett växande folkhälsoproblem och kan påverka arbetslivet genom stress, ekonomiska bekymmer och minskat fokus. Spelberoende är ofta dolt, men kan yttra sig i ökad frånvaro, försämrade arbetsinsatser och i vissa fall ekonomiska oegentligheter. Vi erbjuder evidensbaserad behandling för spelberoende och kan även ge råd till arbetsgivare som misstänker att en medarbetare har problem.

Psykisk ohälsa är idag en den vanligaste orsaken till sjukskrivning i Sverige. Stress, utmattning, ångest och depression påverkar inte bara individen, utan även team och arbetsmiljö. Tidig upptäckt och rätt insatser gör stor skillnad. Vi arbetar med både förebyggande och behandlande insatser för att hjälpa personer tillbaka till balans – och tillbaka till jobbet.

Medberoende innebär att leva nära någon med ett beroende, vilket ofta leder till psykisk belastning, kontrollbeteende och nedprioritering av egna behov. Det kan påverka arbetsförmågan i form av stress, trötthet och nedsatt koncentration. Många med medberoende upplever skuld eller skam, vilket gör det svårt att söka hjälp. Vi erbjuder professionellt stöd för att bryta destruktiva mönster och återfå balansen – både i privatlivet och på jobbet.

Våra behandlingsområden

Studier visar att alkoholberoende kan leda till ökad sjukfrånvaro, lägre produktivitet, olycksrisker och konflikter på arbetsplatsen. Många som lever med ett beroende försöker dölja problemen, vilket försvårar tidig upptäckt. Vi erbjuder professionellt stöd för att hjälpa både individer och arbetsgivare att hantera situationen på ett konstruktivt och medmänskligt sätt.

Missbruk av droger, inklusive läkemedel, kan ha allvarliga konsekvenser för arbetsförmågan. Koncentrationssvårigheter, humörsvängningar och frånvaro är vanliga. Det kan även skapa en otrygg arbetsmiljö. Arbetsgivare bör ha tydliga rutiner för att kunna agera vid misstanke om drogproblem.

Spel om pengar är ett växande folkhälsoproblem och kan påverka arbetslivet genom stress, ekonomiska bekymmer och minskat fokus. Spelberoende är ofta dolt, men kan yttra sig i ökad frånvaro, försämrade arbetsinsatser och i vissa fall ekonomiska oegentligheter. Vi erbjuder evidensbaserad behandling för spelberoende och kan även ge råd till arbetsgivare som misstänker att en medarbetare har problem.

Psykisk ohälsa är idag en den vanligaste orsaken till sjukskrivning i Sverige. Stress, utmattning, ångest och depression påverkar inte bara individen, utan även team och arbetsmiljö. Tidig upptäckt och rätt insatser gör stor skillnad. Vi arbetar med både förebyggande och behandlande insatser för att hjälpa personer tillbaka till balans – och tillbaka till jobbet.

Medberoende innebär att leva nära någon med ett beroende, vilket ofta leder till psykisk belastning, kontrollbeteende och nedprioritering av egna behov. Det kan påverka arbetsförmågan i form av stress, trötthet och nedsatt koncentration. Många med medberoende upplever skuld eller skam, vilket gör det svårt att söka hjälp. Vi erbjuder professionellt stöd för att bryta destruktiva mönster och återfå balansen – både i privatlivet och på jobbet.

Det här säger våra kunder

HR, chefer och arbetsgivare beskriver oss som ett stöd de kan lita på – oavsett hur komplex situationen är.

gav högsta betyg i bemötande
fick hjälp i rimlig tid
rekommenderar FBE Konsult
av svarande kunder gav oss 4 eller 5 i total nöjdhet.

Vanliga frågor

Ja. Många arbetsgivare hör av sig direkt till oss när det finns oro kring skadligt bruk eller beroende. Vi hjälper er med bedömning, rådgivning och nästa steg – snabbt och professionellt.

Vi har kontor i Umeå, Skellefteå och Kiruna, men hjälper arbetsgivare i hela Sverige.

Vi arbetar med hela spektrumet av skadligt bruk och beroende – exempelvis alkoholproblem, drogberoende, läkemedelsberoende, spelberoende och beteendeberoenden. Vi arbetar även med anhörigstöd.

Alkoholproblem, alkoholism, alkoholberoende, missbruk, substansberoende, spelberoende – begreppen är många och kan kännas förvirrande. Men i grunden beskriver de alla samma sak: ett ohälsosamt förhållande till alkohol, droger, spel, andra substanser eller beteenden som påverkar livet negativt.

Det spelar ingen roll vilket ord du använder eller hur stort du upplever att ditt problem är. Oavsett om du söker hjälp för beroende, skadligt bruk eller bara känner att något inte stämmer – finns vi här för dig.

Ja. Vi stöttar både arbetsgivare, chefer och HR med rådgivning och struktur – men vi arbetar även med individen genom behandling, utredning och samtalsstöd. Flera kunder uppskattar att vi tar hand om hela processen.

Främst HR, chefer och ledare, men även privatpersoner tar kontakt när det gäller oro för skadligt bruk, beroende eller psykisk ohälsa.

Ja. Många arbetsgivare kontaktar oss i ett tidigt skede när något “känns fel” men inget är bekräftat. Vi hjälper er att förstå situationen, göra en första bedömning och lägga en trygg plan – även när bilden är oklar.

Vi finns här för dig

Ta kontakt genom uppgifterna nedan eller fyll i formuläret intill så återkopplar vi snabbt – oftast inom 24 timmar.